Manažer nemusí být právník. Ale měl by vědět, kde končí jeho pravomoc a začíná riziko. Vedení lidí není jen o výkonu týmu. Je i o tom, dělat správná rozhodnutí v pracovněprávních situacích. Přijďte si k nám i vy ujasnit, kde končí vaše pravomoc a začíná riziko!
Každodenní práce vedoucího pracovníka s sebou přináší řadu situací, které mají pracovněprávní dopad - a často i důsledky, které nejsou na první pohled vidět.
Rozhodnutí o pracovní době, přesčasech, dovolené, řešení porušení pracovní kázně nebo ukončení pracovního poměru.
To vše jsou situace, ve kterých manažer nevystupuje jen jako vedoucí týmu, ale také jako ten, kdo nese odpovědnost za správnost postupu.
A právě zde vznikají chyby - často neúmyslné, ale s reálnými dopady:
Naším cílem je dát vedoucím pracovníkům jistotu v rozhodování a pomoci jim orientovat se v pracovněprávních situacích tak, aby:
Pokud Vás toto téma zaujalo, zjistěte více o kurzu ZDE.
